Приложение к Постановлению от 09.04.2012 г № 390 Изменение
Изменения, вносимые в постановление администрации Г. Переславля-залесского от 31.08.2011 № 1259 «Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений, функционально подчиненных управлению образования администрации Г. Переславля-залесского, финансируемых за счет средств бюджета Г. Переславля-залесского»
1.В Положении о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, функционально подчиненных управлению образования Администрации г. Переславля-Залесского, финансируемых за счет средств бюджета г. Переславля-Залесского, утвержденном постановлением:
1.1.В разделе 1:
1.1.1.В пункте 1.2 слова "порядок формирования фонда оплаты труда (далее - ФОТ)" заменить словами "систему оплаты труда (далее - СОТ)".
1.1.2.В пунктах 1.4, 1.5, 1.6 аббревиатуру "ФОТ" заменить аббревиатурой "СОТ".
1.1.3.Пункт 1.7 исключить.
1.1.4 Пункт 1.8 после слов "в пределах средств на оплату труда работников" дополнить словами "для казенных учреждений и в пределах средств субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания - для бюджетных и автономных учреждений.".
1.1.5.Из пункта 1.9 слова "по согласованию с учредителем" исключить.
1.2.В разделе 2:
1.2.1.Наименование раздела изложить в следующей редакции:
"2. Система оплаты труда работников образовательного учреждения".
1.2.2.В пункте 2.1:
- в абзаце первом аббревиатуру "ФОТ" заменить аббревиатурой "СОТ";
- абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"2.2. Объем средств на оплату труда работников казенного учреждения определяется учредителем в смете учреждения.
Объем средств на оплату труда работников бюджетного и автономного учреждения определяется учреждением самостоятельно в пределах субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания и отражается в плане финансово-хозяйственной деятельности.
При определении объема средств на эти цели учитываются нормативы бюджетного финансирования, утверждаемые постановлениями Администрации г. Переславля-Залесского, локальным актом учредителя";
- абзац девятый исключить.
1.2.3.Строки 1, 2 таблицы Положения о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, функционально подчиненных Управлению образования Администрации г. Переславля-Залесского, финансируемых за счет средств бюджета г. Переславля-Залесского, утвержденного постановлением, изложить в следующей редакции:
N п/п |
Категория работников |
Размер надбавок к должностному окладу |
1 |
2 |
3 |
1 |
Педагогические и руководящие работники, имеющие ведомственные награды Министерства образования и науки Российской Федерации (медали, почетные звания) и иных министерств и ведомств за вклад в развитие образовательной деятельности |
10% |
2 |
Педагогические и руководящие работники, имеющие государственные награды Российской Федерации (ордена, медали, почетные звания), соответствующие профилю образовательного учреждения |
20% |
1.2.4.Абзац двадцать первый изложить в следующей редакции:
"При определении объема средств, направленных в течение определенного периода образовательным учреждением на выплаты стимулирующего характера, необходимо учитывать средства на выплату повышающего коэффициента квалификационной категории педагогических работников. Рекомендуемый объем средств на эти цели - 20 процентов.".
1.2.5.Пункт 2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2. Объем средств на оплату труда работников педагогического персонала образовательных учреждений должен составлять не менее 70 процентов годового объема средств на оплату труда.".
1.2.6.Пункт 2.3 исключить.
2.В Методике расчета должностных окладов работников муниципальных образовательных учреждений, функционально подчиненных управлению образования Администрации г. Переславля-Залесского, финансируемых за счет средств бюджета г. Переславля-Залесского, утвержденной постановлением:
2.1.Раздел 1 "Размер базового оклада" изложить в следующей редакции:
"1. Размер базового оклада
Базовый оклад является основанием для расчета должностных окладов (ставок заработной платы) для всех групп персонала работников образовательных учреждений.
Размер базового оклада для всех работников образовательных учреждений, за исключением категории работников с наименованием должности "учитель-дефектолог, учитель-логопед образовательного учреждения", составляет 3320 руб.
Размер базового оклада для категории работников с наименованием должности "учитель-дефектолог, учитель-логопед образовательного учреждения" составляет 3503 руб.".
2.2.Нумерацию раздела "Схема расчета должностных окладов (ставок заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений" изменить с 2 на 3.
2.3.В разделе "Схема расчета должностных окладов (ставок заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений":
2.3.1.Строку 8 в таблице "Коэффициент напряженности (Кн)" изложить в следующей редакции:
N п/п |
Коэффициент напряженности |
Наименование должности |
1 |
2 |
3 |
8 |
Педагог-психолог, социальный педагог, педагог-организатор, инструктор по труду, педагог дополнительного образования, музыкальный руководитель, концертмейстер, логопед, старший вожатый, инструктор по физической культуре, инструктор-методист (в том числе по физической культуре и спорту, по туризму), педагог-библиотекарь, тьютор образовательного учреждения |
0,1 |
2.3.2.В таблице "Должностные оклады (ставки заработной платы) с учетом коэффициентов (3320 x (1 + Ко + Кс + Ккв + Кн))":
- в наименовании цифру "3320" заменить словом "базовый оклад";
- строку 2 изложить в следующей редакции:
N п/п |
Наименование должности |
Должностные оклады (ставки заработной платы) с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
|
|
образование |
стаж педагогической работы |
|
|
|
от 0 до 10 лет |
от 10 до 15 лет |
от 15 и более лет |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
2. |
Старший преподаватель, научный сотрудник образовательного учреждения |
высшее профессиональное |
9296 |
9628 |
9960 |
- строку 4 изложить в следующей редакции:
N п/п |
Наименование должности |
Должностные оклады (ставки заработной платы) с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
|
|
образование |
стаж педагогической работы |
|
|
|
от 0 до 10 лет |
от 10 до 15 лет |
от 15 и более лет |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
4 |
Учитель-дефектолог, учитель-логопед образовательного учреждения, имеющий: |
высшее профессиональное |
6130 |
6481 |
6831 |
|
- II квалификационную категорию |
|
6831 |
7181 |
7531 |
|
- I квалификационную категорию |
|
7882 |
8232 |
8582 |
|
- высшую квалификационную категорию |
|
9633 |
9984 |
10334 |
|
|
среднее профессиональное |
5780 |
6130 |
6481 |
|
- II квалификационную категорию |
|
6481 |
6831 |
7181 |
|
- I квалификационную категорию |
|
7531 |
7882 |
8232 |
|
- высшую квалификационную категорию |
|
9283 |
9633 |
9984 |
- строку 7 изложить в следующей редакции:
N п/п |
Наименование должности |
Должностные оклады (ставки заработной платы) с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
|
|
образование |
стаж педагогической работы |
|
|
|
от 0 до 10 лет |
от 10 до 15 лет |
от 15 и более лет |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Педагог-психолог, социальный педагог, педагог-организатор, инструктор по труду, педагог дополнительного образования, музыкальный руководитель, концертмейстер, логопед, старший вожатый, инструктор по физической культуре, инструктор-методист (в том числе по физической культуре и спорту, по туризму), педагог-библиотекарь, тьютор образовательного учреждения, имеющий: |
высшее профессиональное |
4648 |
4980 |
5312 |
|
- II квалификационную категорию |
|
5312 |
5644 |
5976 |
|
- I квалификационную категорию |
|
5976 |
6308 |
6640 |
|
- высшую квалификационную категорию |
|
7304 |
7636 |
7968 |
|
|
среднее профессиональное |
4316 |
4648 |
4980 |
|
- II квалификационную категорию |
|
4980 |
5312 |
5644 |
|
- I квалификационную категорию |
|
5644 |
5976 |
6308 |
|
- высшую квалификационную категорию |
|
6972 |
7304 |
7636 |
2.4.В разделе 5:
2.4.1.Строку первую, вторую таблицы "Профессии рабочих второго уровня" изложить в следующей редакции:
Квалификационный уровень |
Наименование должности |
Должностные оклады с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
1 |
2 |
3 |
2 |
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1-го - 7-го квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства"), брошюровщик, буфетчик, возчик, гардеробщик, дезинфектор, истопник, кастелянша, кладовщик, кондитер, лесовод, машинист (кочегар) котельной, машинист по стирке спецодежды, машинист швейных машин и автоматов, монтажист, няня, оператор котельной, оператор копировальных и множительных машин, печатник, рабочий по уходу за животными, слесарь по ремонту автомобилей, сторож (вахтер), кухонный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, подсобный рабочий |
4980 - 5976 |
3 |
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8-го квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства"), водитель автомобиля, водитель автобуса, механик по обслуживанию звуковой техники, тракторист, кочегар |
|
2.4.2.Таблицу "Должности работников физической культуры и спорта второго уровня" изложить в следующей редакции:
Должности работников физической культуры и спорта второго уровня
Квалификационный уровень |
Наименование должности |
Должностные оклады с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
1 |
Инструктор по спорту, спортсмен-инструктор |
4648 - 5644 |
2.4.3.Строку первую таблицы "Должности служащих первого уровня" изложить в следующей редакции:
Квалификационный уровень |
Наименование должности |
Должностные оклады с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
1 |
Агент, агент по закупкам, архивариус, делопроизводитель, кассир, машинистка, секретарь, секретарь-машинистка, экспедитор |
4980 - 5976 |
2.4.4.Строку вторую таблицы "Должности служащих третьего уровня" изложить в следующей редакции:
Квалификационный уровень |
Наименование должности |
Должностные оклады с учетом коэффициентов в месяц, в рублях |
2 |
Должности служащих, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" |
6474 - 7470 |
2.5.В разделе 6 "Коэффициент образовательного учреждения":
2.5.1.Таблицу пункта 6.1 изложить в следующей редакции:
Перечень условий для повышения базовых окладов, а также виды работ, за которые установлены доплаты, надбавки |
Размеры повышений, доплат и надбавок, а также наименование документов, в соответствии с которыми установлены указанные выплаты |
1 |
2 |
1. Повышение базовых окладов |
За работу в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях (классах, группах) для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья |
15 - 20%, в соответствии с постановлениями ЦК КПСС, Совмина СССР и ВЦСПС от 15.07.1964 N 620 и от 12.04.1984 N 318, Кс = 0,15 - 0,2 |
За работу в оздоровительных образовательных учреждениях (классах, группах) для обучающихся и воспитанников, нуждающихся в длительном лечении |
20%, в соответствии с постановлениями ЦК КПСС, Совмина СССР и ВЦСПС от 15.07.1964 N 620 и от 12.04.1984 N 318, Кс = 0,2 |
Руководящим, педагогическим работникам и другим специалистам медико-педагогических и психолого-медико-педагогических консультаций, логопедических пунктов |
20%, Кс = 0,2 |
Педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений, функционально подчиненных Управлению образования Администрации г. Переславля-Залесского, организация образовательного процесса в которых осуществляется за счет средств городского бюджета, впервые поступающим на работу или имеющим стаж работы по специальности менее 5 лет, заключившим трудовой договор с учреждением в течение 5 лет после окончания образовательного учреждения среднего профессионального или высшего профессионального образования |
30%, Кс = 0,3 |
Тренерам-преподавателям, инструкторам-методистам детско-юношеских спортивных школ олимпийского резерва, а также на этапе спортивного совершенствования, высшего спортивного мастерства в детско-юношеских спортивных школах |
15%, в соответствии с приказом Министерства образования РСФСР от 03.08.1992 N 236, Кс = 0,15 |
Медицинским работникам физиотерапевтических отделений (кабинетов) образовательных учреждений, работающим на генераторах УВЧ любой мощности, при отпуске в месяц в среднем не менее 10 процедур в смену |
15%, в соответствии с постановлением Правительства Ярославской области от 09.07.2008 N 340-п, Кс = 0,15 |
2. Компенсационные выплаты |
За работу в ночное время |
35% часовой тарифной ставки, в соответствии со статьями 149 , 154 Трудового кодекса Российской Федерации |
За работу в выходные и праздничные дни |
в соответствии со статьями 149 , 153 Трудового кодекса Российской Федерации |
За работу в неблагоприятных условиях труда |
до 12%, в соответствии с постановлением Госкомтруда СССР и секретариата ВЦСПС от 15.05.1990 N 193/7-69, К = 0,12 |
Воспитателям, помощникам воспитателей за переработку рабочего времени, работу, выполняемую за пределами рабочего времени, установленного графиками работ |
в соответствии со статьями 149 , 152 Трудового кодекса Российской Федерации |
2.6.Наименование раздела 10 изложить в следующей редакции:
"10. Оплата труда в образовательных учреждениях (структурных подразделениях) дополнительного образования детей спортивной направленности, функционально подчиненных управлению образования Администрации г. Переславля-Залесского (спортивные школы).".