Приложение к Постановлению от 23.11.2010 г № 2150 Порядок
Порядок предоставления компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг работникам бюджетных учреждений, проживающим и работающим в сельской местности и рабочих поселках ростовского муниципального района
1.Порядок определяет процедуру предоставления компенсации расходов работникам муниципальных учреждений здравоохранения, культуры и их структурных подразделений, проживающим и работающим в сельской местности Ростовского муниципального района, а также нетрудоспособным членам их семей, проживающим совместно с ними, находящимся на их полном содержании или получающим от них помощь, которая является для них постоянным источником средств к существованию, в виде предоставления бесплатного жилого помещения с отоплением и освещением.
Данная мера социальной поддержки распространяется на пенсионеров из числа работников бюджетных учреждений, проработавших в сельской местности и рабочих поселках Ростовского муниципального района не менее 10 лет, проживающих там и к моменту выхода на пенсию имеющих право на соответствующие меры социальной поддержки.
2.Расходы на оказание мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений по оплате жилищно-коммунальных услуг включаются в бюджетные сметы доходов и расходов соответствующих муниципальных учреждений, расходы по оплате жилищно-коммунальных услуг пенсионеров - в бюджетные сметы доходов и расходов муниципальных учреждений по последнему месту работы при предоставлении следующих документов:
- заявления на возмещение указанных расходов;
- справки о регистрации по месту жительства;
- документов, содержащих сведения о членах семьи, проживающих совместно с льготополучателем по месту жительства либо по месту пребывания;
- документов, подтверждающих характеристику жилья (общую площадь жилого помещения);
- документов, подтверждающих фактические расходы по оплате;
- справки из соответствующих органов о предоставлении или непредоставлении мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с федеральным и областным законодательством. Если работник или пенсионер одновременно имеет право на получение мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и услуг по отоплению и освещению по нескольким основаниям в соответствии с федеральным и областным законодательством, то указанные меры социальной поддержки предоставляются по одному основанию по выбору гражданина;
- справки из соответствующих органов о назначении пенсии, выписки из трудовой книжки о наличии необходимого стажа.
3.Льготополучатели производят оплату ЖКУ в полном объеме без уменьшения суммы платежа на сумму мер социальной поддержки по оплате ЖКУ.
4.Возмещение расходов на оплату жилого помещения и услуг по ее отоплению (в домах, не имеющих центрального отопления, услуг по приобретению твердого топлива или газа), транспортных услуг по доставке топлива, освещению осуществляется на основании утвержденных нормативов потребления и розничных цен для продажи населению.
Суммы денежных эквивалентов по оплате твердого топлива в случае отсутствия документов, подтверждающих расходы на оплату топлива, определяются на основании утвержденных нормативов отпуска и розничных цен для продажи населению, утвержденных департаментом топлива, энергетики и регулирования тарифов Ярославской области.
5.Компенсация предоставляется и выплачивается льготополучателю для возмещения затрат на оплату ЖКУ по одному жилому помещению, где он зарегистрирован по месту жительства либо по месту пребывания на территории Ростовского муниципального района.
6.Назначение и выплата компенсации работникам бюджетных учреждений, работающим и проживающим в сельской местности, и пенсионерам из их числа осуществляется в пределах социальной нормы площади жилья, установленной законодательством Ярославской области, при совместном проживании двух и более льготополучателей назначение и выплата компенсации производится по каждому из них пропорционально доле площади жилого помещения, приходящейся на каждого льготополучателя, если она не превышает установленную социальную норму площади жилого помещения.
7.Работник бюджетного учреждения, имеющий право на социальную поддержку обязан, извещать органы, осуществляющие компенсацию об изменениях состава семьи, места жительства, оснований предоставления мер социальной поддержки по оплате ЖКУ и других обстоятельствах, влекущих утрату права на получение компенсации или изменения ее размера, в течение 14 дней с момента наступления указанных обстоятельств с представлением соответствующих документов.
8.Льготополучатель несет ответственность за достоверность и полноту сведений и документов, представленных для назначения компенсации. Представление им неполных и (или) заведомо недостоверных сведений является основанием для отказа в назначении компенсации или прекращения ее выплаты.
9.Ответственность за правильность расчета сумм компенсации и целевое использование средств местного бюджета несут должностные лица учреждения в соответствии с действующим законодательством.