Приложение к Постановлению от 28.01.2009 г № 34-П Положение
Порядок формирования фонда оплаты труда работников государственных учреждений ярославской области — центров занятости населения
Формирование фонда оплаты труда работников государственных учреждений Ярославской области - центров занятости населения производится за счет средств, направляемых на выплату должностных окладов руководителей, служащих (специалистов) и окладов рабочих учреждения, а также на выплату (в расчете на год):
- ежемесячных надбавок - в размере 10 должностных окладов (окладов);
- премий по результатам работы - в размере 8,85 должностных окладов (окладов);
- выплат компенсационного характера - в размере 0,5 должностного оклада (оклада).
Формирование фонда оплаты труда производится по средним должностным окладам (окладам), предусмотренным для каждой должности (профессии) схемой должностных окладов руководителей, служащих (специалистов) и окладов рабочих государственных учреждений Ярославской области - центров занятости населения, (приложение 1 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений Ярославской области - центров занятости населения, утверждаемому Правительством области).
Директорам государственных учреждений Ярославской области - центров занятости населения предоставляется право перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами.