Приказ от 31.05.2010 г № 20
О внесении изменений в приказ Департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 12.03.2010 N 9
Департамент труда и социальной поддержки населения Ярославской области
ПРИКАЗЫВАЕТ:
1.Внести в Административный регламент исполнения государственной функции по проведению уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений, заключенных на территории Ярославской области, утвержденный приказом Департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 12.03.2010 N 9 "Об утверждении Административного регламента исполнения государственной функции по проведению уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений, заключенных на территории Ярославской области", следующие изменения:
1.1.В подразделе 3 раздела II:
- в пункте 3.1 слова "может быть приостановлено" заменить словом "приостанавливается";
- абзац первый пункта 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Государственная функция не исполняется в следующих случаях:".
1.2.Пункт 8 раздела III изложить в следующей редакции:
"8. Специалист отдела осуществляет регистрацию коллективного договора, соглашения с присвоением ему регистрационного номера в журнале регистрации и направляет представителям сторон социального партнерства, заключивших коллективный договор, соглашение, уведомление о регистрации. Факт регистрации подтверждается штампом на листе коллективного договора, соглашения, где находятся подписи лиц, являющихся представителями сторон, и печати, с указанием регистрационного номера, даты регистрации, должности и фамилии лица, ответственного за регистрацию. Максимальный срок выполнения действия не должен превышать 2 часов.".
1.3.Пункт 7 раздела V изложить в следующей редакции:
"7. Порядок рассмотрения отдельных обращений:
7.1. В случае если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается.
7.2. Обращение, в котором обжалуется судебное решение, возвращается гражданину, направившему обращение, с разъяснением порядка обжалования данного судебного решения.
7.3. Должностное лицо департамента при получении письменного обращения, в котором содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, оставляет обращение без ответа по существу поставленных в нем вопросов и сообщает гражданину, направившему обращение, о недопустимости злоупотребления правом.
7.4. В случае если текст письменного обращения не поддается прочтению, ответ на обращение не дается и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем сообщается гражданину, направившему обращение, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.
7.5. В случае если в письменном обращении гражданина содержится вопрос, на который ему многократно давались письменные ответы по существу в связи с ранее направляемыми обращениями, и при этом в обращении не приводятся новые доводы или обстоятельства, должностное лицо департамента принимает решение о безосновательности очередного обращения и прекращении переписки с гражданином по данному вопросу при условии, что указанное обращение и ранее направляемые обращения направлялись в один и тот же государственный орган или одному и тому же должностному лицу. О данном решении уведомляется гражданин, направивший обращение.".
2.Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Директор Департамента
Л.М.АНДРЕЕВА