Закон от 27.06.2007 г № 48-З
О предельных размерах оплаты труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений в Ярославской области
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Бюджетным кодексом Российской Федерации устанавливает предельные размеры оплаты труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений в Ярославской области.
Статья 1.Определение размера оплаты труда в муниципальных образованиях Ярославской области
1.Органы местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области, уровень расчетной бюджетной обеспеченности которых является основанием для предоставления дотаций в целях выравнивания бюджетной обеспеченности муниципального образования, устанавливают размер оплаты труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений в соответствии с предельными значениями, установленными настоящим Законом.
2.Оплата труда лиц, указанных в части 1 настоящей статьи, производится за счет средств местных бюджетов соответствующих муниципальных образований Ярославской области.
Статья 2.Предельные размеры оплаты труда лиц, замещающих муниципальную должность главы муниципального образования Ярославской области
1.Ежемесячное денежное вознаграждение лиц, замещающих муниципальную должность главы муниципального образования Ярославской области состоит из:
1) должностного оклада, предельный размер которого рассчитывается в зависимости от должностного оклада Губернатора Ярославской области и устанавливается в соответствии с приложением 1 к настоящему Закону;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность и напряженность работы, предельный размер которой устанавливается в соответствии с приложением 2 к настоящему Закону;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, предельный размер которой исчисляется в порядке, установленном для муниципальных служащих Ярославской области;
4) ежемесячной надбавки к должностному окладу за допуск к государственной тайне на постоянной основе (устанавливается в соответствии с федеральным законодательством в зависимости от степени секретности сведений, к которым имеет доступ лицо, замещающее муниципальную должность).
2.Лицам, замещающим муниципальную должность главы муниципального образования Ярославской области, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере не более одного ежемесячного денежного вознаграждения.
3.Лицам, замещающим муниципальную должность главы муниципального образования Ярославской области, в течение календарного года производится единовременная выплата в размере, не превышающем их двойного ежемесячного денежного вознаграждения.
4.Лицам, замещающим муниципальную должность главы муниципального образования Ярославской области, производятся иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации о труде, законами и иными нормативными правовыми актами Ярославской области.
Статья 3.Предельные размеры оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности председателя, заместителя председателя, депутата представительного органа муниципального образования Ярославской области, иных выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе
1.Ежемесячное денежное вознаграждение лиц, замещающих муниципальные должности председателя, заместителя председателя, депутата представительного органа муниципального образования Ярославской области, иных выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, состоит из:
1) должностного оклада, предельный размер которого определяется в следующем порядке:
а) предельный размер должностного оклада председателя представительного органа муниципального образования Ярославской области рассчитывается в зависимости от должностного оклада Председателя Государственной Думы Ярославской области и устанавливается согласно приложению 1 к настоящему Закону;
б) предельный размер должностного оклада заместителя председателя представительного органа муниципального образования Ярославской области составляет 0,85 должностного оклада председателя представительного органа муниципального образования Ярославской области;
в) предельный размер должностного оклада депутата представительного органа муниципального образования Ярославской области составляет 0,5 должностного оклада председателя представительного органа муниципального образования Ярославской области;
г) предельный размер должностного оклада иного выборного должностного лица местного самоуправления, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, составляет 0,85 должностного оклада председателя представительного органа муниципального образования Ярославской области;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность и напряженность работы, предельный размер которой устанавливается согласно приложению 2 к настоящему Закону;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за допуск к государственной тайне на постоянной основе (устанавливается в соответствии с федеральным законодательством в зависимости от степени секретности сведений, к которым имеет доступ лицо, замещающее муниципальную должность).
2.Лицам, замещающим муниципальные должности, указанные в части 1 настоящей статьи, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере не более одной трети ежемесячного денежного вознаграждения.
3.В течение календарного года лицам, указанным в части 1 настоящей статьи, производится единовременная выплата в размере, не превышающем их двойного ежемесячного денежного вознаграждения.
4.Лицам, указанным в части 1 настоящей статьи, производятся иные выплаты, предусмотренные федеральным законодательством о труде, законами и иными нормативными правовыми актами Ярославской области.
Статья 4.Предельные размеры оплаты труда муниципальных служащих в Ярославской области
1.Оплата труда муниципального служащего в Ярославской области производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, выслугу лет, за допуск к государственной тайне на постоянной основе, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, ежемесячного денежного поощрения, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи.
2.Предельные размеры должностных окладов муниципальных служащих в Ярославской области рассчитываются в зависимости от должностного оклада главы муниципального образования Ярославской области и устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Закону.
3.Предельные размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливаются в соответствии с приложением 3 к настоящему Закону.
4.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается при стаже муниципальной службы:
1) от 1 года до 5 лет - в размере 10 процентов должностного оклада;
2) от 5 лет до 10 лет - в размере 15 процентов должностного оклада;
3) от 10 лет до 15 лет - в размере 20 процентов должностного оклада;
4) свыше 15 лет - в размере 30 процентов должностного оклада.
5.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за допуск к государственной тайне на постоянной основе устанавливается в соответствии с федеральным законодательством в зависимости от степени секретности сведений, к которым имеет доступ муниципальный служащий.
6.Премии за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальному служащему начисляются в процентном отношении к должностному окладу. Порядок и условия выплаты определяются руководителем органа местного самоуправления с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления и личного вклада муниципального служащего.
7.Ежемесячное денежное поощрение муниципальному служащему выплачивается в размере, не превышающем одного должностного оклада.
8.В течение календарного года муниципальному служащему выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного отпуска и материальная помощь. Порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих определяется соответствующим положением, утверждаемым руководителем органа местного самоуправления.
9.Уровень денежного содержания муниципальных служащих в Ярославской области не может быть выше уровня денежного содержания государственных гражданских служащих Ярославской области по соответствующей должности.
Статья 5.Предельный размер фонда оплаты труда муниципальных служащих органа местного самоуправления
При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих органа местного самоуправления сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на календарный год):
1) ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы - в размере одиннадцати с половиной должностных окладов;
2) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за допуск к государственной тайне на постоянной основе - в размере полутора должностных окладов;
4) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов;
5) ежемесячного денежного поощрения - в размере двенадцати должностных окладов;
6) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех должностных окладов.
Статья 6.Расходы, учитываемые при предоставлении из областного бюджета финансовой помощи бюджетам муниципальных образований
При предоставлении из областного бюджета финансовой помощи бюджетам муниципальных образований в составе расходов учитываются расходы на пенсионное обеспечение глав муниципальных образований при соблюдении следующих условий:
1) доплата к трудовой пенсии назначена решением комиссии, образованной органами местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области, гражданину, исполнявшему не менее одного срока полномочия главы муниципального образования Ярославской области, за исключением прекращения полномочий в случае:
а) смерти;
б) признания судом безвестно отсутствующим или объявления умершим;
в) вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда;
г) выезда за пределы Российской Федерации на постоянное место жительства;
д) прекращения гражданства Российской Федерации;
2) сумма назначенной трудовой пенсии и ежемесячной доплаты к ней не превышает:
а) при исполнении полномочий главы муниципального образования Ярославской области в течение одного срока - 55 процентов от 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования Ярославской области;
б) при исполнении полномочий главы муниципального образования Ярославской области в течение двух сроков - 65 процентов от 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования Ярославской области;
в) при исполнении полномочий главы муниципального образования Ярославской области свыше двух сроков - 75 процентов от 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования Ярославской области;
3) срок полномочий, в течение которого гражданин, исполнявший полномочия главы муниципального образования Ярославской области, был отрешен от должности главы муниципального образования Ярославской области в случаях, предусмотренных федеральным законом, не учтен при установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии;
4) изменение размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии осуществляется с соблюдением правил, предусмотренных настоящей статьей, при увеличении в установленном порядке ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования Ярославской области или назначенной трудовой пенсии;
5) доплата к трудовой пенсии не установлена гражданину, исполнявшему полномочия главы муниципального образования, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет, ежемесячное пожизненное содержание, дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, ежемесячная доплата к пенсии;
6) доплата к трудовой пенсии не установлена гражданину, исполнявшему полномочия главы муниципального образования, который замещает государственную должность Российской Федерации, государственную должность Ярославской области, муниципальную должность, должность государственной гражданской службы или муниципальной службы.
Статья 7.Предельные размеры оплаты труда работников муниципальных учреждений
Размер оплаты труда работников муниципальных учреждений не может превышать размера оплаты труда работников государственных учреждений Ярославской области в аналогичной сфере деятельности, рассчитанного в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Ярославской области, коллективными договорами и соглашениями.
Статья 8.Заключительные положения
1.Настоящий Закон вступает в силу с 1 сентября 2007 года, за исключением статьи 6 настоящего Закона, вступающей в силу с 1 января 2008 года.
2.Органам местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области в течение трех месяцев со дня вступления в силу настоящего Закона привести муниципальные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.
3.Принятие настоящего Закона не является основанием уменьшения размеров оплаты труда (должностных окладов и иных составляющих денежного содержания) депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений, избранных (назначенных) на соответствующие должности до вступления в силу настоящего Закона.
Губернатор
Ярославской области
А.И.ЛИСИЦЫН
г. Ярославль
27.06.2007
N 48-з
Приложения
2007-06-22 Приложение к Закону от 27 июня 2007 года № 48-З Определение
2007-06-22 Приложение к Закону от 27 июня 2007 года № 48-З Определение